新(xīn)宙邦将社會責(zé)任視爲(wèi)企業可(kě)持續(xù)發展的(de)重要組成部(bù)分，建立多元(yuán)全面的安全(quán)保障措施(shī)，構建(jiàn)穩定(dìng)可靠(kào)的供(gòng)應鏈(liàn)，營造(zào)和合(hé)共生的發(fā)展環境，躬行公(gōng)益，促進社區多(duō)元(yuán)共融，發揮企(qǐ)業的社會(huì)價值(zhí)，滿足社會(huì)各界(jiè)對新(xīn)宙邦(bāng)的期(qī)待。

産(chǎn)品與服務(wù)

新宙(zhòu)邦不斷強(qiáng)化技術研(yán)發，嚴(yán)格把控産(chǎn)品質(zhì)量與安(ān)全，打造(zào)創新、可(kě)靠、綠色的産(chǎn)品與優異(yì)的解決方案(àn)，爲(wèi)客戶創(chuàng)造(zào)更多價值。

安全(quán)管理

新宙邦始終将(jiāng)安全視作公司(sī)發展的(de)生(shēng)命線(xiàn)、紅線與底線，從(cóng)嚴開(kāi)展(zhǎn)職業健(jiàn)康與(yǔ)安全管理，從源(yuán)頭把控有(yǒu)害物質引入風(fēng)險。

供應鏈管理(lǐ)

新宙(zhòu)邦(bāng)打造“高效、穩(wěn)定、柔性、敏(mǐn)捷”的(de)端到端集(jí)成供(gòng)應鏈，不斷(duàn)驅動公司(sī)合作(zuò)夥伴共(gòng)同打造(zào)更加(jiā)可持續、低碳、負(fù)責任的産(chǎn)業鏈。

以人爲本(běn)

新宙邦緻力于(yú)打造平等、多元(yuán)、包容(róng)的工作環境，以“參(cān)與、成長(zhǎng)、共擔(dān)、共享”的人(rén)才發(fā)展理(lǐ)念爲(wèi)抓手(shǒu)，助(zhù)力每位(wèi)員工(gōng)與企業共(gòng)同成長、共創未(wèi)來。

社區互動

新宙邦堅持(chí)以愛心回饋(kuì)社會，把(bǎ)重視(shì)社會責任(rèn)、做優(yōu)秀企業公(gōng)民作(zuò)爲企業文(wén)化的(de)重要(yào)組成部分，在創造經濟價值的同時，積極投身(shēn)各項(xiàng)社會公(gōng)益活動(dòng)。

社會概(gài)覽

産品(pǐn)與服(fú)務

2023年(nián)研發(fā)投入金額(é)47656.50萬(wàn)元
2023年已遞(dì)交并被(bèi)受理專(zhuān)利(lì)申請(qǐng)累計(jì)1108項，累計商(shāng)标注冊220項(xiàng)
2023年成(chéng)品一次合格率(lǜ)高達99.43%，未發(fā)生任(rèn)何産品重大質(zhì)量事故
構(gòu)建了以客(kè)戶爲中心(xīn)的360度管理系統(tǒng)，客戶(hù)滿意(yì)度綜(zōng)合得分多(duō)年保(bǎo)持在(zài)90分(fèn)以上

安(ān)全管理

2023年公司(sī)在保障員工職業健康(kāng)與(yǔ)安全(quán)方面累計投入(rù)資金(jīn)4,621萬元
惠州宙邦、南通新宙(zhòu)邦、三明海(hǎi)斯(sī)福、蘇州諾萊(lái)特、荊(jīng)門新宙邦(bāng)、湖南(nán)福邦六家單位(wèi)均已(yǐ)通過(guò) iso 45001體系(xì)認證
2023年未發生(shēng)一般及(jí)以(yǐ)上安(ān)全生産(chǎn)事故，未發生(shēng)疑似(sì)職業(yè)病和職業(yè)病确(què)診病例

供應鏈(liàn)管理

升級供應(yīng)商全(quán)生命周期(qī)管理(lǐ)流程(chéng)，搭建(jiàn)并成功運(yùn)營 erp、srm 和(hé) oa 系統(tǒng)
2023年重要原(yuán)料100%實(shí)現(xiàn)多(duō)區域多源供(gòng)應
2023年占年度(dù)交(jiāo)付(fù)總量(liàng)90%的供(gòng)應商進行(háng)碳管理現狀(zhuàng)調(diào)研

以人爲本